求人情報
職種 | 児童発達支援管理責任者【正規職】/CSモリヤ/守谷市 |
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雇用形態 | 正社員 |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
募集内容 | ※以下の業務を行っていただきます。 ◆児童発達支援管理者責任者として、放課後等デイサービスに通う 児童の成長に合わせた個別指導計画書を作成します。 ◆ご家族様との面談を行い、児童の支援や療育がより良い方向に向 かうよう連携をします。 ・送迎業務や学習支援、一緒に遊ぶことで児童に対する理解を深め ることも大切なお仕事です。 ◆見学希望の場合は、予約制にて承ります。(0297-46- 0113)までお気軽にお問い合わせください。 ◆近接事業所「ケアホーム もりや」の宿直が可能な方は、週1回 を限度として回数はご相談に応じます。必須ではありません。 「変更範囲:全業務」「働き方改革関連認定企業」 |
応募に必要な内容 | ◆年齢 年齢制限制限あり 年齢制限範囲:〜64歳 年齢制限該当事由:定年を上限 年齢制限の理由:65歳未満の方を募集(定年65歳) ◆学歴:不問 ◆必要な免許・資格 免許・資格名 その他の福祉・介護関係資格必須 【必須】児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許必須(AT限定可) ◆必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・サービス管理責任者資格をお持ちの方優遇いたします ◆必要なPCスキル 計画書作成ソフトを使用した文字入力等の業務あり |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
給与 | 月給 190,100円〜 216,500円 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし
♦補足事項 └試用期間:あり |
労働時間 | ◆就業時間 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 就業時間1 7時30分〜16時30分 就業時間2 8時30分〜17時30分 就業時間3 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 (1)~(3)シフト制・宿直は18:30~7:30(可能な方のみ) ◆時間外労働時間 なし 36協定における特別条項 なし ◆休憩時間 60分 ◆年間休日数 105日 ◆休日等 休日 日曜日,その他 週休二日制 その他 その他 毎月16日から15日を1ヶ月としてシフト表を作成します。毎月8~9日公休日があります。希望休暇の取得も可能です。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
福利厚生 | ◆加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 ◆退職金共済 加入 ◆退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 ◆定年制 あり 定年年齢 一律 65歳 ◆再雇用制度 あり ◆勤務延長 なし ◆利用可能託児施設 なし ◆労働組合 なし ◆就業規則 フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり ◆育児休業取得実績 あり ◆介護休業取得実績 あり ◆看護休暇取得実績 あり ◆職務給制度 なし ◆復職制度 なし |
会社名 | 社会福祉法人 木犀会 |
就業場所 | 〒302-0102 茨城県守谷市松前台3-15-1「ケアステーションモリヤ」 ◆マイカー通勤:可 駐車場の有無 あり ◆転勤の可能性:あり 転勤範囲 「本部及び全ての施設」通勤考慮 |